La delegación de Valladolid estrena oficina

 

La nueva sede permite ofrecer un mejor servicio a las cooperativas socias y clientes 

 

Hace unas semanas, el equipo la delegación del Grupo AN en Valladolid se trasladó a unas nuevas oficinas, situadas en la avenida del Euro, número 7, local B-002, junto a Mercaolid. Las nuevas instalaciones son más espaciosas y modernas que las anteriores, situadas en la avenida Gloria Fuertes. Están mejor equipadas tanto para el trabajo diario del equipo de la delegación como para la recepción de visitas y la celebración de reuniones.

Gracias al cambio, como afirma el delegado del Grupo AN en Castilla y León, Ricardo Muñoz, «ganamos espacio y contamos con instalaciones más modernas para ofrecer un mejor servicio a las cooperativas socias y clientes, además de que aportan una mayor comodidad para el trabajo diario del personal de la delegación».

Durante estas semanas, se está completando el diseño de los distintos espacios con los que cuenta la oficina para adaptarlos a la identidad corporativa del Grupo AN.

Youssef Mouktadi, ganador del Concurso de Pintura Rural Infantil del Grupo AN y Fertiberia

 

Su dibujo fue elegido entre las 1.064 obras recibidas 

Youssef Mouktadi, alumno de 4º de Primaria del colegio San Francisco Javier de Mendavia, fue el ganador del Concurso de Pintura Rural Infantil organizado por el Grupo AN y Fertiberia, que este año celebraba su vigesimoctava edición. El segundo premio recayó en Dori Jiménez, de 4º de Primaria del colegio San Salvador de Oteiza, y el tercero fue a parar a manos de Juan Aarón Jiménez, de 2º de Primaria del colegio Virgen de la Oliva de Carcastillo.

El jurado, compuesto por los pintores de arte contemporáneo Félix Ortega y Jokin Manzanos, Miguel Alonso, delegado comercial de Fertiberia, y Esther Cruz, de la sección de Fertilizantes del Grupo AN, fue el encargado de seleccionar los mejores dibujos de entre los 1.064 recibidos en las oficinas de la sede central del Grupo AN en Tajonar. Sobre el dibujo destacaron su composición y su colorido, además de las texturas: algunas con lápiz, otras con salpicaduras. Del segundo premio valoraron que se trata de una composición muy descriptiva en la que están muy bien definidos los distintos planos, además de la aplicación del color. Sobre el tercero dijeron que la obra es pura expresión, y resaltaron la libertad de los gestos y la alegría de los colores.

La entrega de premios se realizó justo antes de las vacaciones navideñas en los colegios de los ganadores, en Mendavia, Oteiza y Carcastillo, donde recibieron los reconocimientos junto a sus compañeros, profesores y familias. Los premios del concurso regional navarro, convocado por el Grupo AN, han sido de 1.000 euros para el ganador, 300 euros para la segunda y 150 euros para el tercero. Estos premios incluyeron, además, una bicicleta y un lote de productos con Espárragos de Navarra, Pimientos del Piquillo, Alcachofas de Tudela y muchas sorpresas más. Por su parte, los colegios recibieron 300 euros, y el resto de participantes de esos centros también fueron obsequiados con detalles de las entidades organizadoras.

Este doble concurso está dirigido a niñas y niños de 1º a 4º de Primaria de colegios de poblaciones rurales, y para participar deben presentar dibujos inspirados en la vida en el campo, la conservación del entorno, el desarrollo de las plantas, los cultivos y su aprovechamiento. Los dibujos también participan en la fase nacional del concurso, y se espera que Fertiberia dé a conocer el resultado en las próximas semanas.

El Grupo AN fortalece su alianza con los Bancos de Alimentos

 

El año pasado, la cooperativa entregó más de 20.400 unidades de conserva a entidades sociales y trabajó en la sensibilización para prevenir el desperdicio a través del folleto titulado Producimos para alimentar, no para desperdiciar

Durante el pasado año, el Grupo AN donó más de 20.400 unidades de conservas de la marca Dantza, principalmente tomate triturado y judía verde, a entidades sociales de diversas comunidades autónomas. Estas entregas permiten mantener el abastecimiento de productos básicos y con alto valor nutricional, especialmente en momentos de elevada demanda por parte de los Bancos de Alimentos.

Esta colaboración, que se realizó antes de la campaña navideña, se mantiene mediante acuerdos con los Bancos de Alimentos de Álava, Badajoz, Burgos, Huesca, León, Navarra, Salamanca, Valladolid y Zaragoza, además de otras entidades sociales presentes en las comunidades autónomas donde el Grupo AN desarrolla su actividad. Los acuerdos permiten canalizar las donaciones de forma ordenada, garantizar una correcta gestión logística y asegurar que los excedentes aprovechables se destinen prioritariamente al consumo humano.

A esta aportación de conserva se suma la actividad que el Grupo AN desarrolla de forma continuada como Organización de Productores de Frutas y Hortalizas (OPFH). A lo largo de 2025 se realizaron 165 retiradas de producto fresco, en colaboración con 24 Bancos de Alimentos, hasta alcanzar un volumen total de 752.580 kilos de fruta. Entre los productos distribuidos destacan la ciruela, la manzana, el melocotón, la nectarina y la pera, que contribuyen a que las personas usuarias de estas entidades sociales tengan acceso regular a fruta fresca y a una alimentación más equilibrada.

En este contexto, la prevención del desperdicio alimentario se entiende como un proceso que comienza en el origen y se consolida a través de la coordinación entre los distintos actores de la cadena. En el ámbito agroalimentario, esta tarea comienza en el origen al producir con criterios de eficiencia y responsabilidad, pero también asegurando que los excedentes aprovechables encuentren un destino social adecuado. Bajo esta premisa, el Grupo AN refuerza su alianza con los Bancos de Alimentos como uno de los pilares de su compromiso con el consumo responsable y la redistribución eficiente de los recursos.

El Grupo AN mantiene encuentros periódicos con los responsables de los Bancos de Alimentos para conocer de primera mano sus necesidades logísticas, analizar posibles mejoras en los procesos de retirada y transporte, y reforzar el reconocimiento a la labor que realizan. En este sentido, la cooperativa destaca la labor del voluntariado, una pieza clave para el funcionamiento de estas entidades. Son las personas voluntarias quienes hacen posible la recepción, clasificación y distribución de los alimentos, garantizando que lleguen en condiciones óptimas a las entidades beneficiarias. Su trabajo resulta imprescindible para que los esfuerzos realizados en el origen se traduzcan en un impacto social real.

El Grupo AN, entre las 300 cooperativas más grandes del mundo

 

En el ranking, que toma los datos del ejercicio fiscal 2023, se sitúa en el puesto 280, con una facturación de 1.670 millones de dólares

 

 

La Alianza Cooperativa Internacional (ACI) ha presentado recientemente la edición 2025 del World Cooperative Monitor, el informe anual que pone de relieve el impacto de las grandes cooperativas y mutuas de todo el mundo. Este proyecto, que lleva a cabo con el  apoyo del Instituto Europeo de Investigación sobre Empresas Cooperativas y Sociales (EURICSE), presenta rankings de las 300 cooperativas más grandes del mundo, ofreciendo una visión comparativa de su relevancia. En 2025 ha alcanzado su 13º edición en un año especial, por la celebración del Año Internacional de las Cooperativas de las Naciones Unidas. En esta edición, titulada Exploring the Cooperative Economy, las 300 cooperativas y mutuas más grandes del mundo generaron una facturación conjunta de 2,78 billones de dólares, tomando datos del ejercicio fiscal 2023.

El Grupo AN es una de las pocas cooperativas españolas que figuran en el ranking, situándose en el puesto 280 en función de la facturación, con 1.670 millones de dólares. Por delante de ella se encuentran la Corporación Mondragón (puesto 59), Mutua Madrileña (91), Consum (137), Cofares (142), Cajamar (214) Fundación Espriu (234) y Hefame (257). DCoop, la otra única cooperativa agroalimentaria de nuestro país, se sitúa en el puesto 295 de la lista.

Otra clasificación, la que tiene en cuenta la ratio de facturación en relación con el PIB del país, para relacionar la facturación de las cooperativas con la capacidad adquisitiva de la población del país en el que opera, eleva al Grupo AN al puesto 220. En este listado también figuran varias empresas del sector agroalimentario: DCoop (230), Coren (260), Central Lechera (275) y Covap (288).

El sector de la agricultura e industrias alimentarias, que incluye a todas las cooperativas que operan a lo largo de toda la cadena de valor agrícola, es el que más nombres aporta al ranking: hay 107 cooperativas en el top 300 según facturación y 106 según facturación sobre el PIB per cápita. La mayor de ellas es la coreana Nonghyup (51.230 millones), seguida de la estadounidense CHS Inc. (45.590 millones) y en tercera posición la japonesa Zen-Noh (35.130 millones de dólares).

El ranking global está encabezado por la francesa Groupe Crédit Agricole, del sector financiero (107.420 millones), seguido de State Farm (Estados Unidos), del sector seguros  y con 93.790 millones, y la alemana REWE Group, del sector comercial (90.810 millones).

 

* En el ejercicio 2022/23, la facturación del Grupo AN fue de 1.689 millones de euros.

Mil miradas infantiles pintan el campo navarro

 

La XXVIII edición del certamen del Grupo AN y Fertiberia ha premiado los mejores dibujos sobre la vida y el entorno rural

Más de 1.000 niños y niñas han participado en la fase navarra del Concurso de Pintura Rural Infantil organizado por el Grupo AN y Fertiberia, que este año ha celebrado su vigesimoctava edición. Los dibujos recibidos, un total de 1.064 creaciones de 23 colegios navarros, se colocaron en la sede central del Grupo AN en Tajonar, y llenaron de color los pasillos de las oficinas. Un jurado, compuesto por los pintores de arte contemporáneo Félix Ortega y Jokin Manzanos, Miguel Alonso, delegado comercial de Fertiberia, y Esther Cruz, de la sección de Fertilizantes del Grupo AN, visitó la exposición y seleccionó a los tres mejores dibujos. El primer premio recayó en Youssef Mouktadi, de 4º de Primaria del colegio San Francisco Javier de Mendavia; el segundo en Dori Jiménez Hernández, de 4º de Primaria del colegio San Salvador de Oteiza; y el tercero en Juan Aarón Jiménez, de 2º de Primaria del colegio Virgen de la Oliva de Carcastillo.

Los premios del concurso regional navarro, convocado por el Grupo AN, han sido de 1.000 euros para el ganador, 300 euros para la segunda y 150 euros para el tercero. Estos premios incluyeron, además, una bicicleta y un lote de productos con Espárragos de Navarra, Pimientos del Piquillo, Alcachofas de Tudela y muchas sorpresas más. Por su parte, los colegios recibieron 300 euros, y el resto del alumnado de esos centros también fue obsequiado con detalles de las entidades organizadoras.

Los dibujos también participan en la fase nacional del concurso, y se espera que Fertiberia dé a conocer el resultado en las próximas semanas.

Este doble concurso está dirigido a niñas y niños de 1º a 4º de Primaria de colegios de poblaciones rurales, y para participar deben presentar dibujos inspirados en la vida en el campo, la conservación del entorno, el desarrollo de las plantas, los cultivos y su aprovechamiento. El estilo y la técnica de pintura son libres, el único requisito es que tienen que ser en colores, además de en formato horizontal.

El Grupo AN participa en la iniciativa solidaria El Árbol de los sueños

 

540 niños en situación de vulnerabilidad van a recibir los regalos que habían pedido en sus cartas

 

 

Se acercan las fechas navideñas, y el Grupo AN ha participado en la iniciativa solidaria El Árbol de los Sueños, organizada por Caixabank, para que ningún niño o niña en situación de vulnerabilidad se quede sin su sorpresa estas fiestas. Los más pequeños y pequeñas escribieron sus cartas con el regalo que querían recibir, y gracias a la solidaridad de varias entidades sus sueños se harán realidad. Juguetes, ropa, mascotas virtuales y patinetes han sido los deseos más repetidos.

Concretamente en Navarra 17 empresas han participado en esta iniciativa, que este año celebra su octava edición, repartiendo cartas entre sus empleados y empleadas. Gracias a su solidaridad han comprado regalos para 540 niños que se encuentran en situación de riesgo por diferentes motivos. Estos obsequios fueron colocados bajo el Árbol de los Sueños, y Caixabank fue la encargada de su distribución entre las entidades sociales beneficiadas: Unzutxiki Berri, Amimet, París 365, Itaka Escolapios, Posthac, Fundación Xilema, Fundación Core, Fundación Asociación Navarra del Autismo, CAIDIS Oncineda, Hermanitas de los Pobres y Acción contra la Trata.

A nivel nacional más de 34.000 niños se verán favorecidos por esta propuesta. Esta iniciativa solidaria pone el foco en los valores que conlleva que cada niño reciba el regalo que ha pedido estas Navidades por la atención, tiempo y cariño que implica hacer realidad un deseo. Para muchas familias este es el único regalo que reciben gracias a la cadena de solidaridad que se genera entre los participantes.

Como novedad, este año el programa se ha ampliado a personas mayores que viven en residencias o que participan en talleres y utilizan servicios ofrecidos por entidades sociales en toda España.

La directora territorial Ebro de CaixaBank, Isabel Moreno, agradeció en un acto de reconocimiento con las entidades sociales y las empresas su colaboración y compromiso con una iniciativa que, según destacó, sigue creciendo.

Sumando las ocho ediciones de esta campaña, desde la primera edición de El Árbol de los Sueños, en 2018, CaixaBank ha conseguido ayudar a cumplir los deseos de más de 250.000 niños en riesgo de pobreza y exclusión social.

El Grupo AN factura 1.380 millones de euros, un 8,41 % más

 

Francisco Arrarás, reelegido presidente para los próximos 4 años
La cooperativa sigue creando empleo y cuenta con 2.043 personas en su plantilla

 

 

El Grupo AN creció en facturación, empleo, recursos propios y beneficios en el ejercicio comprendido entre el 1 de julio de 2024 y el 30 de junio de 2025. La cooperativa agroalimentaria, cuya sede central se encuentra en Tajonar (Navarra), ha celebrado este viernes su Asamblea General anual en el Hotel Castillo de Gorraiz. Más de 300 personas, entre representantes de las cooperativas socias, personal del Grupo AN e invitados institucionales, han participado en el evento, en cuya clausura ha intervenido el consejero de Desarrollo Rural y Medio Ambiente del Gobierno de Navarra, José María Aierdi.

Como han expuesto en el transcurso de la Asamblea General el reelegido presidente del Grupo AN, Francisco Arrarás, y el director general de la compañía, Alfredo Arbeloa, la facturación aumentó en el ejercicio un 8,41 %, pasando de 1.273 a 1.380 millones de euros. También creció el beneficio de la empresa: en concreto, un 65,95 %, situándose en 16,23 millones de euros, una buena parte de los cuales se reparten a las cooperativas socias.

Durante el periodo analizado, el Grupo AN, que cuenta con 175 cooperativas socias en las que se integran cerca de 35.000 agricultores y ganaderos, ha seguido creando empleo:  ha pasado de 1.994 a 2.043 personas en su plantilla, cifras que ha destacado Francisco Arrarás, recordando la misión de la cooperativa: “Los datos indican que nuestra empresa mantiene el impulso comercial y que aprovecha todas las oportunidades de desarrollo empresarial para crecer, porque la dimensión es importante para competir, pero para nosotros es importante crecer en base a unos valores, teniendo claro que el objetivo es mejorar la renta de nuestros agricultores y ganaderos”.

La capacidad para generar recursos propios refleja la solidez patrimonial de la empresa: se incrementan en un 9,25 % y llegan a 165 millones de euros, frente a los 151 del ejercicio anterior. El cash-flow generado, de 25 millones, permite al Grupo AN seguir realizando inversiones que acomete con fondos propios, tanto en las actividades agrícolas como en las ganaderas, con nuevas infraestructuras.

De esta forma, la cooperativa completa un ejercicio marcado por la estabilidad y el crecimiento. El presidente del Grupo AN ha destacado que las cooperativas no se deslocalizan, que son fundamentales para evitar el despoblamiento y para generar riqueza en los entornos rurales. Para el futuro, el presidente del Grupo AN ha vuelto a pedir el compromiso de las administraciones con el sector: “Tenemos que compartir objetivos, tenemos que compartir los problemas y tenemos que buscar juntos las soluciones. Si no, año tras año repetiremos lo mismo, porque, lamentablemente, no habremos avanzado”. Además, ha reivindicado unas mismas exigencias para los productos de fuera de la UE: “Todo se resume en que nosotros soportamos unos costes muy superiores y unos requisitos que no se exigen a las producciones de fuera de la Unión Europea. Creo que es de justicia y equidad que las exigencias sean las mismas”.

En el transcurso del evento se han celebrado elecciones para renovar a la mitad del Consejo Rector del Grupo AN: las cooperativas socias han votado para elegir presidente (Francisco Arrarás), Vocal de Cereales (Germán Jaurrieta), de Hortícola (Luis Sánchez), de Avícola (Francisco Javier Echeverría), y de los socios trabajadores (Raquel Ballaz), además de las vocalías de las zonas de Estella (Francisco Maestu) y Alto Ebro (Javier Villarreal). También se ha elegido a los tres interventores (Roberto Zabaleta, Mariano Calle y José Luis Blanco).

En la clausura de la Asamblea General, el consejero de Desarrollo Rural y Medio Ambiente del Gobierno de Navarra, José María Aierdi, ha felicitado al Grupo AN por los resultados obtenidos en el ejercicio, unos datos que “hablan también de la fortaleza de este modelo cooperativo y su capacidad para adaptarse al entorno y encarar las distintas crisis coyunturales que atenazan al sector primario”, ha afirmado.

Antes de la Asamblea General, se ha celebrado la jornada “Biodiversidad sostenible y cooperativismo internacional en tiempos de consumo global”. En ella, profesionales de distintos ámbitos relacionados con en el sector agroalimentario han abordado asuntos clave para el desarrollo de las cooperativas, como la agricultura de precisión y las tendencias de consumo actual, entre otros.

El Grupo AN recibe la certificación de huella de carbono de organización

 

A través de este proceso, las empresas miden y gestionan las emisiones de gases de efecto invernadero que provienen de sus actividades

 

 

El Grupo AN ha recibido recientemente la certificación de huella de carbono de organización, un proceso mediante el cual las empresas cuantifican y gestionan las emisiones de gases de efecto invernadero (GEI) generadas por sus actividades, lo que permite medir el impacto ambiental de las mismas y contribuir a la lucha contra el cambio climático.

La verificación fue realizada por OCA Global, y el cálculo se realizó según la metodología internacional GHG Protocol Corporate Accounting and Reporting Standard, considerando el alcance 1 (emisiones directas), alcance 2 (emisiones indirectas por consumo eléctrico) y alcance 3 (emisiones indirectas de la cadena de valor) de acuerdo con sus directrices con el fin de obtener una panorámica completa de toda su cadena de suministro. Este primer ejercicio, considerado como año base, abarca el periodo comprendido entre julio de 2023 y junio de 2024.

Para llevar a cabo este proceso fue fundamental la implicación de las distintas áreas del grupo, que proporcionaron toda la información necesaria para realizar el cálculo. El resultado fue posible gracias al esfuerzo y la coordinación de todos, y refleja el compromiso del grupo con mantenerse siempre un paso por delante.

 

TRANSICIÓN VERDE

Desde la Fundación Grupo AN, se coordina e impulsa el desarrollo de estos trabajos como grupo, con el planteamiento de ir por delante y estar preparados antes de la aplicación de las normativas. “Es mejor ir por delante que a remolque”, indica Maite Muruzábal, directora de la Fundación.

En los últimos años, la normativa europea y española en materia de sostenibilidad ha reforzado significativamente la gestión empresarial. Entre 2025 y 2028 se implementará un nuevo sistema de reporting y diligencia debida, y a partir de 2027 las grandes empresas y sus cadenas de valor deberán contar con sistemas sólidos de medición y gestión ambiental, consolidando la huella de carbono de organización como un factor clave de competitividad y acceso al mercado. Según el Real Decreto 214/2025, de 18 de marzo, las grandes empresas deberán calcular su huella de carbono de organización para los alcances 1 y 2, siendo el cálculo del alcance 3 de carácter voluntario.

Este panorama normativo no solo refuerza las obligaciones legales: impulsa un cambio estructural en la estrategia empresarial, situando la sostenibilidad en el centro de la toma de decisiones. En este contexto, la huella de carbono de organización se consolida como un indicador estratégico, ya que permite a las organizaciones conocer con precisión su impacto climático, definir planes de reducción y anticiparse a las demandas regulatorias y del mercado, así como una herramienta importante en la estrategia de descarbonización.

Su cálculo y análisis son clave en la transición verde europea, que se articula en torno a tres ejes: reporting y transparencia, para verificar la información ambiental y prevenir el greenwashing; energía y Net Zero, con objetivos de descarbonización ambiciosos; y cadena de suministro y economía circular, donde la sostenibilidad de productos y procesos asegura el acceso al mercado europeo.

 

COMPROMISO CON LA SOSTENIBILIDAD

Como parte del compromiso de la empresa con la sostenibilidad, y conscientes de que invertir en eficiencia energética es invertir en el futuro, el Grupo AN calculó por primera vez su huella de carbono de organización, incluyendo el alcance 3, un hecho que marca un paso decisivo hacia un modelo de negocio más sostenible y con la vocación de convertirse en referente sectorial.

El proceso comenzó con el análisis riguroso de los consumos. Tras un primer diagnóstico de los datos, el Grupo AN centrará sus próximos pasos en consolidar un sistema de gestión ambiental sólido, que permita monitorizar las emisiones de manera continua y definir planes de acción orientados tanto a la reducción de las emisiones de GEI como a la compensación de impactos. Una prioridad será la mejora progresiva de la calidad del dato, con el fin de obtener mediciones más precisas y fiables de los consumos y actividades de la organización. Este compromiso se integra en una estrategia de descarbonización progresiva, que refuerza la transparencia, potencia la competitividad y asegura la creación de valor sostenible para todo nuestro entorno.

El cálculo de huella de carbono de organización beneficia a nuestros clientes y proveedores, ya que nuestros datos influyen directamente en el cálculo de sus propias huellas, un aspecto que ambas partes valoran especialmente.

28 de noviembre, Asamblea General del Grupo AN

El encuentro se celebrará de nuevo en el Hotel Castillo de Gorraiz

El próximo viernes 28 de noviembre, a las 12:30, se celebrará la Asamblea General del Grupo AN en el Castillo de Gorraiz. Así lo aprobó el Consejo Rector en su reunión de finales de octubre. Ese día, cerca de 400 personas se darán cita en un encuentro en el que los representantes de las cooperativas socias aprobarán, si procede, la memoria del ejercicio, el balance, la cuenta de resultados y la distribución de beneficios, además de otras propuestas que el Consejo Rector pueda incluir en el orden del día. En la Asamblea General se presentarán los datos correspondientes al ejercicio 2024/25, tanto de la matriz cooperativa como de las distintas empresas que conforman el Grupo AN.

En esta ocasión toca realizar votaciones para elegir a la mitad del Consejo Rector y a los interventores. Como es ya costumbre, las votaciones se realizarán de forma digital a través de los dispositivos móviles de los representantes de las cooperativas socias. En las votaciones de este año se elige a la mitad del Consejo Rector. Los cargos que se renuevan son, en concreto, los de Presidente, Vocal de Avícola, Vocal de Cereales, Vocal de Hortícola, Vocal de la Zona de Estella, Vocal de la Zona Alto Ebro, Vocal de los Trabajadores y los tres interventores. Por su parte, a la otra mitad del Consejo Rector les quedarían aún dos años de mandato. Mediante este sistema de renovación se garantiza que en todo momento haya consejeros que conozcan la cooperativa y sus principales asuntos con una perspectiva mínima de dos años.

El Grupo AN inaugura sus nuevas instalaciones en Tajonar, siguiendo un diseño que combina sostenibilidad y modernidad

 

Las obras, iniciadas en julio de 2024, han supuesto la renovación y reforma de los dos edificios ya existentes, así como la construcción de uno nuevo

 

Este mediodía se han inaugurado en Tajonar las nuevas instalaciones de la sede central del Grupo AN, un acto al que han acudido miembros de las cooperativas que forman parte de la organización, así como representantes de las entidades participantes en el proyecto. Las principales obras acometidas en la sede central, que se inauguró en 1997, han sido la rehabilitación de los edificios administrativos existentes y la construcción de un nuevo edificio multiusos destinado a actividades institucionales y de representación, un conjunto que supera los 2.800 metros cuadrados construidos.

El nuevo edificio multiusos, de planta hexagonal, alberga una zona institucional para Presidencia y Consejo Rector, un salón de actos polivalente y áreas de acogida y recepción de visitantes. La renovación del edificio principal, por su parte, ha permitido reorganizar los espacios administrativos, incorporar nuevas salas de reuniones, ampliar las zonas comunes y mejorar la accesibilidad y el confort.

El proyecto, que ha sido diseñado por ByE Arquitectos y ejecutado por Ecay Construcciones, ha buscado combinar la modernidad con criterios de eficiencia energética y sostenibilidad, en el que destaca el envolvente exterior con piezas verticales de madera, material protagonista del proyecto, además de una cubierta en la que se utilizan lucernarios cenitales. Asimismo, el nuevo edificio cuenta con una cubierta vegetal.

Francisco Arrarás, presidente del Grupo AN, ha destacado que “estas nuevas instalaciones nos van a ayudar a prestar un mejor servicio y a trabajar en mejores condiciones con nuestras cooperativas socias, clientes y proveedores. Y van a servir también para mostrar mejor qué hacemos y cómo lo hacemos, para divulgar el trabajo del Grupo AN y los valores cooperativos, que son nuestra razón de ser desde hace más de un siglo”.